कंपनी के अध्यक्ष, कॉमरेड लियू युचांग द्वारा सौंपे गए, महाप्रबंधक गेंग शांगयौ ने निदेशक मंडल पर एक रिपोर्ट बनाई, और बैठक में भाग लेने वाले शेयरधारकों ने "2022 वार्षिक निदेशक मंडल के" शांक्सी तियानी पंप इंडस्ट्री कंपनी के कार्य रिपोर्ट को ध्यान से सुना। लिमिटेड " श्री गेंग द्वारा निर्मित, "शांक्सी तियानहाई पंप इंडस्ट्री कंपनी, लिमिटेड के पर्यवेक्षकों के बोर्ड की 2022 वार्षिक कार्य रिपोर्ट" कॉमरेड फी ज़ीकिन द्वारा निर्मित, पर्यवेक्षकों के बोर्ड के अध्यक्ष, और "2022 वार्षिक वित्तीय खातों और 2023 वित्तीय बजट रिपोर्ट की शांक्सी तियानहाई पंप उद्योग कंपनी, लिमिटेड" और "शांक्सी तियानहाई पंप इंडस्ट्री कंपनी, लिमिटेड की 2023 वित्तीय बजट रिपोर्ट" कॉमरेड गेंग गुओमिन, मुख्य वित्तीय अधिकारी गेंग गुओमिन द्वारा बनाया गया। Shanxi Tianhai पंप इंडस्ट्री कं, लिमिटेड 2022 वार्षिक लाभांश योजना "। बैठक में भाग लेने वाले शेयरधारकों ने ध्यान से चर्चा की और उपरोक्त प्रस्तावों पर विचार -विमर्श किया, और सर्वसम्मति से उपरोक्त प्रस्तावों को पारित किया।
रिपोर्ट ने 2022 में कंपनी के समग्र संचालन को संक्षेप में प्रस्तुत किया, और बताया कि 2022 हमारे लिए तियानहाई के उच्च गुणवत्ता वाले परिवर्तन का प्रस्ताव करने के लिए पहला वर्ष है, और यह तियानहाई के विकास के इतिहास में भी एक महत्वपूर्ण वर्ष है। महामारी के दबाव और आर्थिक मंदी की गंभीर स्थिति के सामने, निदेशक मंडल ने सावधानीपूर्वक अध्ययन किया, सक्रिय रूप से जवाब दिया, सावधानीपूर्वक तैनात की गई, और सटीक रूप से लागू की गई नीतियों, और सभी कैडरों और कर्मचारियों ने बोर्ड द्वारा तैयार किए गए संकेतकों और तैनाती आवश्यकताओं पर बारीकी से ध्यान केंद्रित किया। निर्देशकों में से, मूल इरादे को नहीं भूलना, मिशन को ध्यान में रखते हुए, खुद पर दबाव डालना, कठिनाइयों पर काबू पाना, और मूल रूप से २०२२ में लक्ष्यों और कार्यों को पूरा करना, और संकेतकों के पूरा होने से तियानी पंप उद्योग के लिए एक ठोस कदम भी है। उद्यम के उच्च गुणवत्ता वाले परिवर्तन और विकास को बढ़ावा देने के लिए सभी।
रिपोर्ट ने वर्तमान उद्यमों द्वारा सामना किए गए जोखिमों और अवसरों का सावधानीपूर्वक अध्ययन किया और उनका न्याय किया, 2023 के लिए विभिन्न आर्थिक संकेतकों को आगे बढ़ाया, दिशानिर्देशों और विशिष्ट उपायों को तैयार किया, और "इनोवेशन लीडरशिप, इन-डेप्थ ट्रांसफॉर्मेशन, फाइन मैनेजमेंट" के मार्गदर्शक विचारधारा पर ध्यान केंद्रित करना जारी रखा। , और दक्षता में सुधार "समूह द्वारा स्थापित, और समग्र लेआउट के संदर्भ में जेज़ौ कंपनी को प्रमुख के रूप में ले गया, समूह के उच्च गुणवत्ता वाले विकास को अग्रणी और ड्राइविंग में लीड किया, और बड़ी बिक्री के साथ मूल्य श्रृंखला को बेहतर तरीके से सुधारना, पूर्ण बिक्री और "उत्पाद + सेवा" परिवर्तन का प्रावधान। हमेशा हमें याद दिलाएं कि मूल मिशन को ध्यान में रखें, परिवार और देश की भावनाओं को संजोएं, मुख्य जिम्मेदारी और मुख्य व्यवसाय पर ध्यान केंद्रित करें, जिम्मेदारी लेने, अखंडता और नवाचार रखने और आगे बढ़ने की हिम्मत रखें, हम निश्चित रूप से होंगे हमारे लक्ष्यों को प्राप्त करने में सक्षम।
अंत में, कंपनी के अध्यक्ष कॉमरेड लियू युचांग ने एक महत्वपूर्ण भाषण दिया, और उन्होंने पिछले वर्ष में हमारे सभी कर्मचारियों की कड़ी मेहनत की पूरी तरह से पुष्टि की। 2023 के एक नए वर्ष में कदम रखते हुए, हम अभी भी कई कठिनाइयों और चुनौतियों का सामना कर रहे हैं, उन्होंने हमारे सभी कैडर और कर्मचारियों को "16 वर्णों" मार्गदर्शक विचारधारा के मार्गदर्शन में "अपनी आस्तीन ऊपर रोल करें और कड़ी मेहनत" की भावना को आगे बढ़ाने के लिए कहा। निदेशक मंडल की रिपोर्ट में प्रस्तावित, "चिकन को सूंघने और नृत्य" की स्थिति के साथ, "जो मेरी जिम्मेदारी छोड़ने की जिम्मेदारी है" की जिम्मेदारी के साथ, समस्याओं का सामना करने की हिम्मत, कठिनाइयों का सामना करने की हिम्मत नहीं है। कठिनाइयों के सामने चकमा, चुनौतियों का सामना करने में डरो मत, कमियों और ताकत और कमजोरियों के लिए समय पर तरीके से, और व्यापक रूप से विभिन्न कार्यों को बढ़ावा देना। 2023 के लक्ष्यों और कार्यों को प्राप्त करने के लिए कड़ी मेहनत करना जारी रखें।
